Werfleider wegenbouw
Wil jij jouw carrière in de wegenbouw uitbouwen en hou je van afwisselende werven met korte doorlooptijden?
Onze klant is een internationale bouwgroep met expertise in infrastructuur en wegenwerken. Je komt terecht in een gedreven familiebedrijf met een modern machinepark en gespecialiseerde teams. De combinatie van mensen, materieel en technische kennis vormt de basis van hun projecten.
Voor de activiteiten in Limburg zoeken we een Junior Werfleider die de dagelijkse uitvoering van onderhouds- en herstellingswerken mee in goede banen leidt.
Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?
- Je organiseert, coördineert en controleert de dagelijkse werkzaamheden op wegenbouwwerven, met de nadruk op onderhoud en herstellingen.
- Je stuurt de medewerkers op de werf aan en bewaakt de voortgang en kwaliteit van de uitvoering.
- Je houdt de werfadministratie bij en neemt deel aan werfvergaderingen.
- Je rapporteert aan de projectleider en projectmanager en stemt aandachtspunten tijdig af.
- Je bent het aanspreekpunt voor collega’s, klanten en externe partijen bij vragen over jouw werven.
- Je werkt samen met de collega’s van kwaliteit, veiligheid en milieu en ziet toe op de naleving van de voorschriften.
Wat verwachten wij van jou?
- Je hebt een graduaat of bachelor in Bouw. Ook masterstudenten in een ingenieursrichting met een passie voor wegenwerken zijn welkom.
- Je hebt een sterke interesse in wegenbouw, onderhoud en herstellingen.
- Je neemt graag de leiding en wil jouw vaardigheden in het aansturen van mensen verder ontwikkelen.
- Je werkt resultaatgericht en hebt oog voor kwaliteit.
- Je bent flexibel en stemt jouw werkritme af op de noden van de werf.
- Je beschikt over een goede kennis van Nederlands en Frans en werkt vlot met Word en Excel.
Wat bieden wij jou?
- Een afwisselende werfleidersfunctie waarin je praktijkervaring opbouwt en verantwoordelijkheid krijgt.
- Een competitief salaris met bedrijfswagen, gsm en abonnement.
- Maaltijdcheques, een onkostenvergoeding, groeps- en hospitalisatieverzekering, eindejaarspremie en vakantiegeld.
- Twaalf ADV-dagen, mogelijkheden tot thuiswerk, een fietsleaseplan en toegang tot een voordelenplatform.
- Opleidingen op maat van jouw behoeften en die van de organisatie.
- Een familiale, collegiale werkomgeving met teambuildings, sportactiviteiten en personeelsevenementen.
